Amb voluntat de garantir unes condicions laborals justes, clares i equitatives, l’Escena Nacional d’Andorra presenta aquesta primera proposta de taula salarial per a professionals de les arts escèniques. Aquesta eina vol establir una base comuna per a totes les produccions vinculades a l’ENA i oferir una referència útil per al sector cultural andorrà en general.
Aquesta taula salarial és una proposta inicial que es podrà revisar i actualitzar cada any, amb l’objectiu d’adaptar-se a la realitat canviant del sector i de continuar millorant les condicions professionals del col·lectiu.
Per a la seva redacció ens hem inspirat en el conveni vigent d’actors i actrius de Catalunya, adaptant-lo al context andorrà per garantir coherència, sostenibilitat i aplicabilitat.
Descarrega la proposta de taula salarial completa en PDF
Si hi ha doble funció en un mateix dia, s’aplica un increment del +50%.
Possibilitat de compensació per vehicle propi: 0,20 €/km + peatges
Honoraris mínims per projecte:
Per aquests rols, es recomana una divisió del pressupost del projecte:
60% per mà d’obra | 40% màxim per a materials
Les joves companyies tenen una taula salarial específica i un tutor/a assignat que acompanya tot el procés creatiu. L’objectiu és oferir una experiència formativa i laboral alhora, amb seguiment i suport continu.